PRINCIPIS D’ACTUACIÓ DELS PROVEÏDORS DE LA FUNDACIÓ PUIGVERT

La FUNDACIÓ PUIGVERT (en endavant, la «Fundació«) d’acord amb el compliment de la legalitat i compromesa amb els principis del Pacte de les Nacions Unides (https://unglobalcompact.org/) i el desenvolupament sostenible, compta amb un Codi Ètic dirigit a garantir el comportament íntegre i professional de tot el personal i col·laboradors/es en l’acompliment de les seves funcions, així com, en el desenvolupament de la seva activitat i en les seves relacions i interaccions amb l’entorn en general.

La Fundació és conscient de la importància que els seus proveïdors estiguin compromesos amb els mateixos principis que es recullen en el referit Codi, essent els mateixos els següents:

Compliment de les normes i legislació en el desenvolupament de la seva activitat professional.
Mantenir els més alts estàndards de respecte als Drets Humans.
Actuar en base als valors promoguts per la Fundació recollits en el Codi Ètic i mantenir un comportament cooperatiu, honest, íntegre, professional, transparent, responsable, rigorós i de respecte en l’acompliment de les seves funcions.
Assegurar una relació lícita, ètica i respectuosa amb la Fundació.
No acceptar ni oferir cap forma de corrupció, extorsió o apropiació indeguda, ni qualsevol recompensa directa o indirecta no justificada, tant en l’àmbit privat com públic, que tingui com a objectiu influir, de manera impròpia, en la consecució d’un benefici.
Evitar qualsevol conflicte d’ interès, influència o favoritisme en les seves relacions amb la Fundació regint-se sempre aquestes relacions per criteris objectius, transparents i imparcials.
Respecte a les persones, fomentant la igualtat de tracte i evitar qualsevol tipus de discriminació per raó de raça, color, sexe, gènere, discapacitat, orientació sexual, ideològica, religió, etc, facilitant un tracte respectuós i de col·laboració.
Complir amb la legislació en matèria de seguretat i salut en el treball, així com, la regulació nacional i internacional en aquesta matèria, inclosos els convenis de l’Organització Internacional del Treball i la Declaració de Drets Humans de les Nacions Unides.
No admetre ni directament ni indirectament el treball infantil.
Rebutjar qualsevol manifestació de violència, d’assetjament físic, sexual, psicològic, moral o altres, d’abús d’autoritat i qualssevol altres conductes intimidatòries o ofensives.
Respectar la Propietat Intel·lectual i Industrial.
Prendre les mesures necessàries per a la prevenció del blanqueig de capitals i d’irregularitats en els pagaments.
Mantenir la confidencialitat de tota la informació facilitada per la Fundació que no sigui pública, quedant totalment prohibida la seva divulgació a tercers sense el seu consentiment previ.
Tractament de les dades personals facilitades per la Fundació únicament conforme les instruccions dictades per aquesta sense que es puguin utilitzar amb finalitats diferents a les estrictament necessàries per a la prestació dels serveis contractats.
Minimitzar l’impacte medi ambiental preservant la sostenibilitat social i medi ambiental.

Aquests principis són d’obligat compliment per a tots els proveïdors de la Fundació mentre es mantingui la seva condició de proveïdor, sens perjudici de les obligacions addicionals que puguin establir-se en la legislació aplicable i en el corresponent contracte.

L’incompliment per part del proveïdor d’algun dels Principis d’Actuació dels Proveïdors de la Fundació podrà ser causa de resolució del contracte de forma immediata, sense cap obligació d’abonar a la part incomplidora cap compensació econòmica amb motiu de l’esmentada resolució, i sens perjudici de la indemnització dels danys i perjudicis, inclosos els reputacionals, que l’incompliment li causi.

Així mateix, la Fundació requereix al proveïdor que informi els seu personal i col·laboradors sobre el contingut del present document i a comunicar a la Fundació qualsevol informació que consideri rellevant i que pugui indicar que s’ha comès o pugui cometre’s un incompliment dels principis establerts en aquest document a través de la plataforma del Canal Ètic ubicat a la seva web corporativa.